Creșa Pitești – anunț angajare. 14 posturi

Facebook
Twitter
LinkedIn
Pinterest
WhatsApp

Creșa Pitești organizează, concurs pentru ocuparea a 14 posturi contractuale vacante de îngrijitoare copii din cadrul Serviciului Creșe

Condiţiile specifice pe care trebuie să le îndeplinească participanţii la concursul pentru ocuparea cele 14 posturi contractuale vacante de îngrijitoare copii din cadrul Serviciului Creșe sunt următoarele:
– studii liceale, cu sau fară diplomă de bacalaureat, dovedite cu acte.

Bibliografia de concurs pentru ocuparea posturilor contractule vacante de îngrijitoare copii, din cadrul Serviciului Creșe:
1. Ordinul nr. 1.456/2020 pentru aprobarea Normelor de igienă din unitățile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna și recreerea copiilor și tinerilor cu modificările și completările ulterioare;
2. Ordinul nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curăţarea, dezinfecţia şi sterilizarea în unităţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacităţii procedurilor de curăţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia.
3. O.U.G. nr. 100/2021 pentru modificarea și completarea Legii educației naționale nr. 1/2011 și abrogarea unor acte normative din domeniul protecției sociale, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 17/2022;
4. Hotărârea Guvernului nr. 566 din 28 aprilie 2022 privind aprobarea Metodologiei de organizare si funcționare a creșelor și a altor unități de educație timpurie anteprescolară;
5. Regulamentul de Organizare și Funcționare al Creșei Pitești, aprobat prin H.C.L. nr.225/23.06.2022;
Notă: toate actele normative vor fi avute în vedere în forma aflată în vigoare la data examenului/concursului cu toate republicările, modificările, completările şi abrogările.

Dosarul de concurs va conține următoarele documente:
(Actele prevăzute la lit. de la b), c), d), e), f) vor fi prezentate şi în original, în vederea verificării conformităţii copiilor cu acestea)
a) formular de înscriere la concurs, se va completa la sediu, la depunerea dosarului;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de naștere;
d) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
e) copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor solicitate la cerintele specifice postului, copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice postului precum și copiile altor acte care atestă efectuarea unor specializări solicitate de autoritatea sau instituția publică;
f) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pe perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
g) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
h) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate; Adeverinţa va conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății.
i) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) din H.G. nr. 1336/2022 (se obține de la poliție, la solicitarea dumneavoastră, odată cu cazierul judiciar);
j) curriculum vitae, model comun european.

Dosarele de înscriere la concurs se depun la biroul administrativ al Creșei Piteşti din Cartierul Războieni, Aleea Ionel Grigore Rădulescu nr. 1 (corpul C5 din curtea liceului Dimitrie Dima), Pitești.
Programul de lucrul cu publicul, în intervalul căruia se primesc dosarele de concurs, este în zilele lucrătoare, respectiv 23-24.12.2023, 29-31.12.2025, 05.01.2026, 08-13.01.2026, după cum urmează:
LUNI-MIERCURI 8:30-12:30 13:00-15:30
JOI 8:30-12:30 13:00-18:00
VINERI 8:30-12:30

Calendarul de desfășurare a concursului:
1. Publicare anunț: 22.12.2025
2. Data limită de depunere a dosarului de concurs: 13.01.2026
3. Afișare rezultat selecție dosare: 15.01.2026
4. Termenul de depunere a contestației față de rezultatul selecției dosarelor de concurs: 16.01.2026
5. Termenul de soluționare a contestației la selecția dosarelor de concurs: 19.01.2026
6. Proba scrisă: 21.01.2026 ora 1100
7. Afișare rezultat probă scrisă: 23.01.2026
8. Termenul de depunere a contestației față de rezultatul obținut la proba scrisă: 26.01.2026
9. Termenul de soluționare a contestației la proba scrisă: 27.01.2026
10. Interviul: 28.01-29.01.2026 începând cu ora 0800
11. Afișare rezultat interviu: 29.01.2026
12. Termenul de depunere a contestației față de rezultatul obținut la interviu: 30.01.2026
13. Termenul de soluționare a contestației la interviu: 02.02.2026
14. Afișare rezultat final: 03.02.2026

Prezentul anunț va fi afișat la avizierul Creșei Pitești și postat pe site-ul Creșei Pitești, respectiv www.cresa-pitesti.ro.

Relații suplimentare se pot obține la biroul administrativ al Creșei Piteşti din Cartierul Războieni, Aleea Ionel Grigore Rădulescu nr. 1 (corpul C5 din curtea liceului Dimitrie Dima), Pitești și la telefon 0728 053 441¬¬¬¬ / 0372 396 021.

Nu rata niciodata nicio stire importanta. Aboneaza-te la newsletter-ul nostru.

Scroll to Top